Mais de 42 milhões de brasileiros estão empregados no modelo de consolidação das leis do trabalho CLT, e devem receber o pagamento do décimo terceiro salário; ou conhecida como gratificação anual. Dona Ronilde Costa é empreendedora, mas o marido trabalha de carteira assinada, e o casal já tem em mente o que fazer com o dinheiro.
A primeira parcela do décimo terceiro salário corresponde a 50% do salário bruto, sem adicionais como horas extras e descontos na folha e deve ser paga de fevereiro até 30 de novembro. Já a segunda parcela com os descontos como o INSS, e Imposto de Renda, as empresas devem pagar aos funcionários até o dia 20 de dezembro, caso não cumpra essa data, está sujeita a multa. Além dos clts, servidores públicos, aposentados e pensionistas têm direito ao pagamento, como explica o economista e Conselheiro Regional de Economia do Amazonas (Corecon-AM), José Altamir Barroso Cordeiro.
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É importante ficar atento em como calcular o benefício. Digamos que um profissional receba R$1.200 por mês, dividido por 12, o resultado é R$100 por mês. Caso haja 12 meses validos de trabalho no ano, incluindo férias remuneradas, o trabalhador recebera R$1.200 em seu décimo terceiro salário. O economista orienta como usar bem esse dinheiro e alerta para o cuidado de endividamento.
Yuri Bezerra, Rádio Rio Mar